Avaliar o aprendizado e a reação dos participantes é fundamental para entender o que os participantes estão aprendendo e permitir que haja uma constante evolução na qualidade dos treinamentos realizados.
Agora, imagine poder desenhar e desenvolver questionários e testes relacionados aos mais diversos cursos, além de extrair informações em tempo real das avaliações aplicadas, na mesma ferramenta onde é realizada a gestão dos treinamentos.
Com o SE Survey é possível criar modelos de formulários que permitirão mensurar a reação dos participantes logo após o programa de treinamento, além de avaliar quesitos como empolgação, comprometimento, atenção e motivação.
Já com o SE Test, é possível criar modelos de avaliações de acordo com o tema abordado em cada curso, a fim de avaliar a mudança na forma de perceber a realidade, o aumento de conhecimentos e habilidades que caracterizam a aprendizagem. A estratégia aplicada para a confirmação desses resultados, muitas vezes, ocorre por meio de testes que são aplicados antes e depois do treinamento, servindo como base comparativa.
Uma vez criados os modelos de testes ou questionários, é possível aplicá-los nos treinamentos dos mais diversos cursos, permitindo que os participantes realizem as avaliações na própria ferramenta. Facilidade para os participantes, visão para os gestores e agilidade para a equipe de treinamento.
Com o SE Suite é assim: gestão e avaliação de resultados de treinamentos em uma plataforma totalmente integrada.
